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镇委书记 (1)第一章 上峰授锦囊一朝获红顶 下属晋香火数日灌黄汤 按照县里的惯例,任命干部时,安排到乡镇或各单位的正职必须由县委书记亲自谈话。副职呢,由抓组织工作的县委副书记或组织部长谈一下就行了。这多多少少体现一种重视程度,体现一种用人的格次。同时,只有一把手给你谈话才交的是实底儿,那二位只不过是打打官腔,提提要求,勉励几句罢了。所以,正月初八上午组织部办公室通知我去见老吴(我们私下里喜欢这样叫县委吴国栋书记),是一件必然的顺理成章的过程。 一般说来,一年一度,县里都要在春节前后调整一次干部,千万别以为这是皆大欢喜的事情。事实上,“月儿弯弯照九州,几家欢乐几家愁”。凡是涉及到的人员,从谈话后的表情就可以看出合不合自己的心意。又跑又送的,达到了理想的结果,一定是喜迷迷的,难以掩饰写在脸上的笑意,见人就撒烟,“托福,托福”不绝口;拂袖而去的,一定是不很满意,脸阴沉得像水碗,又像是讨狗肉账没有要过来,见人带理不理的;还有一些降职或削权的,除非自己已经心中有数,否则,本人也许会在谈话时当即大吵大闹,或者耿耿于怀,或者轻弹眼泪,有的甚至派老婆